Carrières et recrutement

Le Centre Jean PERRIN représente un cadre humain et professionnel, performant et dynamique. Découvrez les dernières offres d’emplois du Centre, ainsi que les différentes modalités pour postuler au Centre.

Dans cette page

Près de 900 salariés au Centre

Un établissement à taille humaine

Le Centre réunit près de 900 collaborateurs.

Pôle d’excellence en cancérologie, le Centre Jean PERRIN rassemble des professionnels de santé qualifiés, et recrute plus de 80 CDI par an pour renouveler des postes existants comme pour répondre à de nouveaux besoins. Incubateur d’emplois qualifiés en santé, le Centre recrute aussi à tous les niveaux et dans de très nombreux domaines :

  • Santé : personnel médical, soignants et médico-techniques
  • Recherche
  • Services supports : techniques, logistiques et administratifs

A la fois hôpital, centre de recherche, lieu d’enseignement et de formation, le Centre Jean PERRIN est un incubateur d’emplois qualifiés en santé.

Rejoindre les équipes du Centre, c’est offrir à son parcours professionnel une nouvelle orientation riche de sens, d’humanité et de singularité, en contribuant à cette noble mission qu’est la lutte contre le cancer.

Reflets des progrès de la cancérologie, les évolutions en termes de prise en charge des patients engendrent, en continu, des créations d’emplois et l’émergence de nouveaux métiers.

Travailler au Centre Jean PERRIN réclame donc une vision dynamique des métiers, que le Centre accompagne par un plan de développement des compétences ambitieux. C’est également, pour chaque collaborateur, engagement personnel, dans l’univers particulier qu’est la cancérologie, et auprès des patients.

+11% de personnes formées en 2021 par rapport à 2020 : plus de 2/3 des salariés

26 100 heures de formations : +22% par rapport à 2020

Index égalité professionnelle

93/100

résultats 2021

Le Centre Jean PERRIN a signé en 2018 un accord Egalité/Diversité qui permet d'assurer une égalité de traitement entre les hommes et les femmes dans tous les domaines : rémunération, emploi, formation, évolution professionnelle, santé au travail, QVT...

Comment faire une candidature spontanée au Centre Jean PERRIN ?

Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à :

Recrutement.CJPclermont.unicancerfr - A l’attention de M. MOUSSOUR Antoine – Responsable du Développement RH

 

Les principaux profils recherchés actuellement :

  • Médecins : oncologues, chirurgiens, radiologues, oncologues-radiothérapeutes, anesthésiste-réanimateur.trice.s, médecins généralistes et soins de support, médecins nucléaires, médecins biologistes et pathologistes, pharmacien.ne.s
  • Personnel soignant : Cadres de santé, IDE, IADE, IBODE, IDE de coordination, infirmier.e.s de pratique avancée, manipulateur.trice.s radio, aides-soignant.e.s, préparateur.trice.s en pharmacie, agent.e.s de services hospitaliers, psychologues
  • Personnel médicotechnique et recherche : Attachés.e.s de recherche clinique, chef.fe.s de projet, techniciens.ne.s de laboratoire, conseillers oncogénétiques, physicien.ne.s médicaux
  • Personnel administratif et logistique : secrétaires médicales, brancardiers, agents de restauration, cuisinier.e.s

Les principaux stages : 

  • Internat
  • Externat
  • IDE, MER, IADE, IBODE,AS, ASH, Recherche Clinique, Gestion, Qualité, Psychologie, Biologie, Ressources Humaines, Secrétariat médical

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